洛阳400电话怎么申请
洛阳40
2022-11-11 10:29:49洛阳公司企业申请办理400电话开通受理流程
洛阳办理400电话 所在地 河南省南阳市卧龙区蓝钻星座 联系电话 手机 业务经理 刘贵请说明来自,优惠更多 让卖家联系我 产品详细介绍 400电话受理后一,400电话申请办理流程 1.企业选号:首先,企业可以在号码库选择心仪的400号码,根据号码的不同,费用可能也是不同的,除了大量的普通号段以外,也有很多靓号,企业可以根据自己洛阳400电话申请办理流程 1、选择号码和相应的400电话套餐(套餐内容不分地区,全国统一) 2、与选定的服务商签约(本地或非本地服务商均可) 3、提交必须的资质材洛阳400电话如何申请号码中国移动400电话网上营业厅
首先,正规的销售渠道400号码资源才有保障, 洛阳企业除了去线下运营商营业厅直接申请400电话外,还可以通过网上营业厅进行400电话申请办理,这也是 洛阳企业大多数申请开通步骤如下:一、选择办理途径 办理400电话有两条途经:一是找电信运营商办理,但是三大运营商办理400电话费1、洛阳工商局核准颁发的营业执照副本带年检扫描件 2、洛阳地区公司法人身份证正反面扫描件; 3、填写洛阳地区400标准受理单(需加盖单位红色公章) 4、其他材料(各城市有所差异) 洛阳406 开通使用支付成功后,请等待我们办理开通手续,一般24小时内,您的4006电话/4000电话就开通了。如果您想进行管理、查询等服务,请登陆400电话管理平台,按照相应的菜单进行操作。新号开通流程:选择号码 → 填写申请表 → 传真资料(身份证、营业执照) → 支付款项 → 号码开通 400介绍 400企业热线业务是一种主被叫分摊付费业务,业务特征与业务功能类似于求职者注意了!洛阳地铁发布最新招聘公告
洛阳市轨道交通集团有限责任公司2021年运营分公司社会招聘公告
洛阳市轨道交通集团有限责任公司是洛阳市属国有独资企业,注册资本金10亿元,负责洛阳市轨道交通系统的建设、运营管理和附属资源开发经营等。
公司成立以来,以服务社会、造福人民为宗旨,按照“建地铁就是建城市、建地铁必须有文化、建地铁必须惠民生、建地铁必须保安全”的理念,高标准“建设好、运营好、经营好”洛阳地铁,创造良好的社会效益和经济效益。
洛阳市轨道交通1号线于2021年3月28日开通运营;轨道交通2号线建设工作正在推进,计划于2021年底开通运营。为满足运营工作需要,经研究决定面向社会公开招聘。
一、招聘原则
坚持公开、公平、公正和任人唯贤的用人原则,建立全视角引才、全方位用才的发展体系,规范人才引进程序,营造人才发展的良好环境。
二、应聘人员基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,政治思想素质过硬,团结合作,廉洁从业,具有干事创业、追求卓越的事业心和责任感。
(二)具有轨道交通运营岗位相关工作经验,具备履行岗位职责所必备的专业知识、良好的职业素养和正常履职的身体素质。
(三)年龄标准:运营分公司值班站长岗位年龄原则上不超过40周岁,信号楼值班员、中级工岗位年龄原则上不超过35周岁,年龄计算截止日期为2021年12月31日。
(四)运营分公司值班站长岗位要求2年以上轨道交通车站管理工作经验且具备值班员工作经验,中级工岗位要求2年以上轨道交通工作经验,信号楼值班员岗位要求1年以上轨道交通工作经验。工作年限按足年足月累计计算,以2021年9月30日为截止日期,不包括在校期间的社会实践、实习、兼职等经历,具体要求以附件:2021年运营分公司社会招聘岗位需求表为准。
(五)具备其他地铁公司同岗位工作经历且学历为大专以上者,可直接通过初审,不再限制其他条件。
(六)凡有下列情形者不得报名:曾有刑事犯罪记录的,曾被开除公职的,有不良行为和记录的,作风形象和职业信誉不好的。
三、聘用形式及工资待遇
招聘人员须经试用期考核(试用期3个月),入职后与公司签订劳动合同,工资福利待遇依据公司薪酬管理办法确定,缴纳五险二金。
四、招聘流程
投递简历(报名)—简历初审—简历复审—面试—体检—录用。
(一)报名
1.应聘人员网上报名时间:2021年10月20日9:00至2021年10月26日18:00,请在规定期限内及时上传个人正确信息。报名时请登陆报名系统http://apply.lyrcrs.com/111/login.aspx,注册后进行报名,请妥善保管用户名、密码。
2.应聘人员需自主填写报名登记表信息,并上传电子照片(400K以下,jpg格式,清晰、完整的证件照)。
3.填写完报名表后,点击“保存报名表”按钮,确认无误后,方可点击“提交报名表”,一经提交,无法修改。
(二)资格审核
根据招聘岗位要求及报名情况,对应聘人员的个人简历进行审核,择优通知应聘人员参加面试,以电话方式通知为准;未通过审核的不再进行通知,未通知面试的人员简历,公司将纳入人才储备库,所有应聘简历及人员信息,我公司将严格保密。
(三)面试
1.面试形式采用网络面试,面试时间、地点、方式另行通知。
2.面试成绩为应聘人员最终成绩。面试评委主要对应聘人员的专业技能、工作经验、思想态度、岗位认知、沟通能力进行综合评价。面试成绩达到80分(含)以上者,根据岗位需求人数按面试得分从高到低,按照1:1比例确定体检人员。
3.若在面试中个别岗位只有1名应聘人员,该应聘人员面试成绩须不低于80分,方可进入体检环节。若同一个岗位面试成绩相同,公司将根据该岗位的“优先”条件及考察情况综合评定录用人选。
(四)无犯罪情况调查
通过面试且被录用的人员,需到户口所在派出所出具无犯罪记录证明,取得证明后进入入职体检环节。
(五)体检
参照《公务员录用体检通用标准》,通过面试人员到指定体检机构进行体检,费用由公司承担。体检不合格或放弃体检者,不予录用,按面试成绩由高到低排序递补体检人员。
(六)录用
公司根据应聘者面试、无犯罪情况调查、体检等情况,确定聘用对象,办理入职手续。
五、其他事项
(一)资格审查贯穿招聘全过程。应聘人员应提供真实有效的相关信息和材料,凡弄虚作假者,一经查实,即取消面试或聘用资格。
(二)公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权。
(三)本次招聘不收取任何费用,不授权任何机构进行培训;请提高警惕,谨防受骗;应聘期间食宿等费用自理。
(四)洛阳轨道网(http://ww/)和“洛阳轨道交通”为本次招聘信息公司官方发布渠道。对恶意篡改、转载本公司招聘信息,对公司或应聘人员造成财产或声誉损失者,公司将依法追究其法律责任。
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洛阳市轨道交通集团有限责任公司
2021年10月20日